Türkmenistan'da Banka Çalışanları Arasında Mesleki Beceri Yarışması Düzenlendi
Amul Info ·
Türkmenistan'ın ulusal para biriminin tedavüle çıkarılmasının 33. yıl dönümü dolayısıyla bankacılık çalışanları arasında mesleki beceri yarışması düzenlendi. İki aşamalı yarışmaya Arkadağ şehri, vilayetler ve Aşkabat'taki bankaların temsilcileri katıldı. Yarışma sonucunda altı banka kuruluşu…
Türkmenistan ulusal para biriminin tedavüle çıkarılmasının 33. yıl dönümü dolayısıyla ülkenin bankacılık sektörü çalışanları arasında «Bağımsız ve Daimî Tarafsız Türkmenistan'ın Bankacılık Sistemindeki Reformlar – Sürdürülebilir Kalkınmanın Temeli» başlıklı mesleki beceri yarışması düzenlendi.
Yarışma, Türkmenistan Devlet Dış Ekonomik İşler Bankasının toplantı salonunda gerçekleştirildi. Etkinlik, Türkmenistan Merkez Bankası, ülkedeki kredi kuruluşları ve Türkmenistan Sendikalar Millî Merkezi tarafından ortaklaşa organize edildi.
Yarışmanın temel amacı, bankacılık uzmanlarının teorik bilgilerini ve pratik becerilerini geliştirmek, mesleki yeterliliklerini artırmak ve yetenekli çalışanları belirlemekti. Katılımcılar, ulusal ekonomik reformlar, bankacılık faaliyetlerinin hukuki temelleri, finans ve ekonomi alanlarındaki bilgilerini sergilediler.
İki aşamada gerçekleştirilen yarışmanın ilk aşamasında Arkadağ şehri ve vilayetlerdeki bankaların çalışanları, ikinci aşamasında ise Aşkabat'taki bankaların merkez şubelerinin temsilcileri yarıştı.
Arkadağ şehri ve vilayetlerdeki bankalar arasında birinciliği Türkmenistan Merkez Bankasının Mary Vilayet Şubesi kazandı. İkinciliği «Halkbank» Anonim Ticaret Bankasının Daşoğuz Vilayet Şubesi, üçüncülüğü ise aynı bankanın Ahal Vilayet Şubesi elde etti.
Aşkabat'taki bankaların merkez teşkilatları arasında birinci sırayı Türkmenistan Merkez Bankası aldı. «Rysgal» Anonim Ticaret Bankası ikinci, «Dayhanbank» Devlet Ticaret Bankası ise üçüncü oldu.
Böylece yarışmanın iki aşamasında toplam altı banka kuruluşu ödüle layık görüldü. Kazananlara değerli hediyeler takdim edildi. Yarışma, banka çalışanları arasında deneyim paylaşımına, mesleki bilgilerin geliştirilmesine ve ülkenin bankacılık sektöründeki personel niteliğinin yükseltilmesine katkı sağladı.