Как мы создали «Трансформацию» для ManyChat
Habr ·
Рассказать о ценностях компании не так и сложно. Особенно на корпоративе, когда все внимание сотрудников устремлено на сцену. Написать их на экране, добавить в речь ведущего и ещё раз напомнить после салата. Сложнее сделать так, чтобы люди сами начали действовать в соответствии с этими ценностями — без лекции и обязательного кивка из зала. А главное — разделять их. Именно такую задачу мы решали в проекте для ManyChat. Читать далее
Рассказать о ценностях компании не так и сложно. Особенно на корпоративе, когда все внимание сотрудников устремлено на сцену. Написать их на экране, добавить в речь ведущего и ещё раз напомнить после салата. Сложнее сделать так, чтобы люди сами начали действовать в соответствии с этими ценностями — без лекции и обязательного кивка из зала. А главное — разделять их. Именно такую задачу мы решали в проекте для ManyChat. Читать далее