Не всем дано руководить: почему даже хороший человек может оказаться плохим начальником
Новости онлайн-проекта www.psychologies.ru ·
Хороший человек — еще не обязательно хороший руководитель. Почему желание нравиться команде иногда мешает принимать решения, разрушает границы и незаметно превращает человечность в управленческую слабость?
Хороший человек — еще не обязательно хороший руководитель. Почему желание нравиться команде иногда мешает принимать решения, разрушает границы и незаметно превращает человечность в управленческую слабость?