Президент Республики Таджикистан Эмомали Рахмон произвёл кадровые изменения
خاور ·

ДУШАНБЕ, 04.11.2026 /НИАТ «Ховар»/. 4 ноября Президент Республики Таджикистан, Лидер нации уважаемый Эмомали Рахмон, подводя итоги анализа деятельности различных отраслей национальной экономики страны, произвёл ряд кадровых изменений.
Указами Президента Республики Таджикистан из числа молодых и опытных кадров назначены председатели города Хорога и Дарвазского района Горно-Бадахшанской автономной области, председатели районов Мир Саид Али Хамадани, Вахш, Кушониён, Фархор, Шамсиддин Шохин, Кубодиён, Муминабад и Дусти Хатлонской области, а также председатель района Сангвор.
Решениями Правительства Республики Таджикистан назначены директор Агентства мелиорации и ирригации при Правительстве Республики Таджикистан, ректор Государственного образовательного учреждения «Хорогский государственный университет имени Моёншо Назаршоева» и директор Государственного учреждения «Центр управления проектом «Развитие животноводства и пастбищ».
В соответствии со статьёй 20 Конституционного закона Республики Таджикистан «О местных органах государственной власти» Мирзозода Мусо Одинамухаммад назначен первым заместителем председателя Горно-Бадахшанской автономной области, Назарзода Ризо Шоди, Насулобекзода Диловаршо Насуллобек и Нуриддинзода Некруз Зиёвиддин – заместителями председателя Горно-Бадахшанской автономной области, а Фуркати Хукумат и Амирбекзода Хабибулло освобождены от занимаемых должностей заместителей председателя Горно-Бадахшанской автономной области в связи с переходом на другую работу.
В ходе беседы Глава государства уважаемый Эмомали Рахмон напутствовал назначенных на ответственные должности руководителей на добросовестное и преданное служение Родине и народу Таджикистана.
Было подчёркнуто, что важнейшей задачей для кадров, назначенных на руководящие должности в местных органах государственной власти, является работа с населением на основе высокой культуры общения.
Было поручено проявлять инициативу и занимать активную позицию в целях эффективной работы с населением, а также привлечения предпринимателей и инициативных жителей к работам по созиданию и благоустройству.
Также были даны конкретные поручения и рекомендации кадрам, назначенным на руководящие должности в других сферах.